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萬榮縣2020年公開招聘大學生村醫工作領導組公告(1)

來源:運城市人才市場 時間:2020-08-11 作者:運城市人才市場 瀏覽量: 375

為了進一步提高鄉村醫生隊伍整體素質,滿足農村居民日益增長的醫療衛生服務需求,兜牢農村醫療衛生服務網底,逐步解決村醫學歷偏低等問題。根據運城市人民政府《關于運城市鄉村醫生素質提升計劃的實施意見》(運政發〔2020〕19號),經縣委縣政府研究決定,面向社會公開招聘大學生村醫14名。具體實施方案如下: 

一、招聘原則  

公開、平等、競爭、擇優。 

二、招聘條件  

1、參加公開招聘的應聘人員應具有下列基本條件:  

①具有中華人民共和國國籍; 

②遵守憲法和法律; 

③具有良好的政治素質、職業道德、思想積極,品行端正,有良好的溝通能力,創新意識強; 

④有強烈的事業心和責任心,自愿長期扎根村衛生室為廣大農村居民提供基本醫療和基本公共衛生服務;  

⑤身體健康,能夠勝任村醫崗位要求;  

⑥具有大學??萍耙陨蠈W歷;  

⑦具有鄉村全科執業助理醫師資格、臨床類別執業(助理)醫師資格或中醫、中西醫類別執業(助理)醫師資格;  

⑧年齡在35周歲及以下(1984年8月3日以后出生);  

⑨符合崗位要求的其他條件。 

2、有下列情形之一的,不得報考: 

①曾因犯罪受過各類刑事處罰人員,有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀律審查的人員,國家法律法規和有關政策規定不得聘用的其他人員,均不得報考。 

②試用期內的公務員(參照管理單位工作人員)和招聘到事業單位工作不滿1年的人員、現役軍人、在讀的非應屆畢業生不得報考(其中,非2020年應屆畢業的全日制專升本學生、研究生不得以原取得的學歷、學位證書報考)。參加公開招聘人員不得報考聘用后即構成回避關系的崗位。 

③定向、委培應屆畢業生不得報名。 

④應聘者在報名后、聘用之前已成為試用期內的公務員(參照管理單位工作人員)或試用期內的事業單位工作人員的,不予聘用。 

三、崗位設置  

公開招聘14名“大學生村醫”(崗位詳見附表),納入鄉鎮衛生院編制,崗位設在所報考鄉鎮衛生院轄區的村衛生室,承擔村衛生室工作職責,有關人事管理由縣醫療集團負責。 

四、崗位管理及待遇  

大學生村醫一經聘用,納入鄉鎮衛生院編制,崗位在村衛生室,有關工資待遇與縣級醫療集團同等條件的臨床醫師工資收入水平相銜接,并按國家有關規定參加社會保險。同時簽訂聘用合同,到所轄村衛生室服務,聘用期5年,對于聘用期滿考核合格的可以根據個人意愿調整到鄉鎮衛生院工作。服務未滿5年的,或未在應聘時指定的鄉鎮衛生院所轄村衛生室服務的,不享受本實施方案有關政策。 

五、招聘程序和辦法  

招聘工作分三個階段組織實施。具體如下: 

第一階段:信息發布、報名、資格審查

1、信息發布  

2020年8月3日,由萬榮縣人力資源和社會保障局通過萬榮縣人民政府門戶網站發布《招聘公告》。 

2、現場報名  

時間:2020年8月10日—2020年8月12日  

上午8:00—12:00下午15:00—18:00  

地點:萬榮縣人力資源和社會保障局108房  

防疫要求:根據疫情防控相關規定,報名時要戴口罩并出示行程碼和健康碼、測量體溫、噴洗手液消毒。

3、資格審查  

(1)符合報考條件的人員,只能報考一個崗位。 

報名時必須攜帶以下資料: 

①身份證、畢業證、報到證原件及復印件;鄉村全科執業助理醫師資格、臨床類別執業(助理)醫師資格或中醫、中西醫類別執業(助理)醫師資格;學信網查詢表; 

②2020年應屆畢業的學生尚未領取畢業證的,先由所在學校出具學歷和專業證明。畢業證原件必須在聘用前提供,未按時提供的,取消其聘用資格。 

③屬在職人員應聘的,須征得原工作單位及上級主管部門同意。 

(2)本人到報名處親自報名,填寫《萬榮縣2020年公開招聘大學生村醫報名表》,由接受報名的工作人員對交驗證件和本人進行審查核對,學歷進行網上查詢,確定其資格。對符合報名條件的準予報名,現場照相,繳報考費100元。農村特困大學生和城市低保人員可享受減免考務費用的政策。享受減免考務費用的報考者,需要提供以下材料:家庭所在地的縣(區、市)民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證(原件及復印件);農村絕對貧困家庭所在地的縣(區、市)扶貧辦(部門)出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡(原件及復印件)。 

(3)招聘考試采取筆試和面試相結合的方式進行。招聘程序按事業單位公開招聘規定執行,不受開考比例限制,其中未形成競爭的崗位報考人員筆試和面試成績需達到規定的合格線(即考試成績需達到本次實考考生的平均分數線及以上)。 

(4)資格審查完成后,合格人員及招聘崗位在萬榮縣人民政府門戶網站公示3個工作日。 

4、領取準考證  

時間:在萬榮縣人民政府門戶網站公示。 

地點:萬榮縣人力資源和社會保障局108房。 

第二階段:考試、體檢、考察

考試主要測試應聘人員應必備的專業知識以及適應崗位要求的綜合能力素質、專業技術能力素質。采用筆試和面試方法進行。綜合成績=筆試成績×60%+面試成績×40%,筆試、面試和綜合成績保留兩位小數。擬聘用人員最低合格分數線為綜合成績60分,綜合成績相同時,按面試成績排列;如面試成績仍相同,按加試面試成績排列。 

(一)組織筆試  

1、時間、地點及相關事項見準考證和萬榮縣人民政府門戶網站公告。 

2、筆試難度:大學??瞥潭戎械人?。 

3、筆試內容: 

(1)公共基礎知識占30%,臨床醫學基礎知識占70%。 

(2)公共基礎知識包括:政治理論、時事政治、法律常識、職業道德等。 

(3)筆試分值:總分為100分。 

(4)答題時間:2小時。 

試場組織:每個試場安排30名考生,考號一條龍排列,每試場3名監考人員,試場使用屏蔽儀、監控儀,考生入場使用金屬探測儀檢查。 

筆試成績公布后,在萬榮縣人民政府門戶網站公示3個工作日。 

筆試結束后,根據應試者的筆試成績,按擬招聘名額的3倍從高分到低分確定參加面試人選,若最后一名人選成績出現并列,同時確定為面試人選。 

(二)面試  

1、時間、地點見萬榮縣人民政府門戶網站公告。 

2、面試辦法詳見面試公告。 

面試主要考察應試人員的理解分析能力、語言表達能力、臨場應變能力、邏輯思維能力及綜合素質等。面試滿分100分。 

面試用題待開考時由1號考生現場抽取A或B試題,另一題為備用試題。 

分類組建面試測評小組,每個面試測評小組由7名評委組成。具體人選由招聘領導組臨時抽調。參加面試的考生實行封閉式管理,遲到的考生不得參加面試??忌纸M和出場順序臨時抽簽決定。面試實行百分制,去掉一個最高分,去掉一個最低分,其余五位評委的平均分為該考生的最后得分。面試成績保留2位小數,并當場公布。 

如參加面試人數少于或等于招聘崗位名額而形不成競爭的,考生面試成績須達到70分,方可進入體檢。 

面試結束后,考試綜合成績在萬榮縣人民政府門戶網站公示3個工作日。 

(三)體檢、考察、公示  

體檢和考察對象按照擬招聘人數1︰1比例確定。 

1、體檢  

體檢在縣級及以上醫院進行,實行封閉管理,參照《公務員錄用體檢通用標準》(試行)標準執行,費用由承擔體檢的醫院直接向考生收取。 

2、考察  

主要從思想政治表現、道德品質、遵紀守法等方面進行考察,形成書面材料,由村、街道辦事處、單位出具證明,派出所簽署意見。 

體檢、考察和公示環節不合格、放棄的名額,不得遞補。 

體檢和考察合格人員在萬榮縣人民政府門戶網站公示7個工作日。 

第三階段:聘用

體檢和考察合格人員,公示無異議者,報縣招聘領導組集體研究確定聘用人員名單,按規定辦理相關聘用手續,聘用人員實行試用期制度,試用期為一年。 

六、加強領導,嚴肅紀律  

為了搞好招聘工作,縣上成立招聘領導組。成員包括紀委監委、組織、人社、編辦、財政、衛健體等單位。領導組下設辦公室,辦公室設在縣衛生健康和體育局。具體負責組織報名、資格審查、考試、體檢、考察、公示、聘用等工作。 

這次招聘工作政策性強,牽扯面廣,社會影響大。必須按照《實施方案》的具體規定,嚴格把關,按照程序,規范操作,做到客觀公正。受聘人員與用人單位負責人有夫妻關系、直系血親關系、旁系血親關系或者近姻親關系的,不得被招聘到人事、紀檢、財務崗位或有直接上下級領導關系的崗位上工作。從事招聘的工作人員與應聘人員有上述親屬關系的、或者其他可能影響招聘公正的,應當實行回避。 

咨詢電話:0359-4522230  

監督電話:0359-8624866  

本次公開招聘未盡事宜由萬榮縣2020年公開招聘大學生村醫工作領導組辦公室負責解釋。 

特別提示:本次考試未授權任何機構或個人舉辦培訓班,上當受騙者責任自負。 

進入“https://www.wanrong.gov.cn/info/1014/23117.htm”下載2020年公開招聘大學生村醫崗位計劃表

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